Заказать звонок
Скачать презентацию
РАССЧИТАТЬ СТОИМОСТЬ
ЗАЯВКА НА ОБУЧЕНИЕ
КОРПОРАТИВНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ
на аутсорсинг
Все виды обучения в одном месте по фиксированной стоимости!
в сфере аутсорсинга корпоративного обучения
Обязательное обучение
Профессиональные курсы
Документы гос.образца
Заказать звонок
Скачать презентацию
ПОЛУЧИТЬ ДЕМО-ДОСТУП
Что такое корпоративный университет на аутсорсинг
КОРПОРАТИВНЫЙ университет на аутсорсинг - это полный комплекс услуг учебного центра для всего персонала компании Заказчика на основе годового абонентского обслуживания.
Мы создали систему обучения сотрудников, которая позволяет обучать как по обязательным образовательным программам, так и по программам развития проф.навыков (soft skills), а также подготавливать к аттестации персонал с учетом Вашего вида деятельности.

Проводим полную оптимизацию всех образовательных процессов компании, подбираем эффективное решение, которое закроет все Ваши потребности в обязательном и дополнительном обучении персонала.
Для кого эта услуга?
Собственники и руководители организаций
Директора по развитию персонала/ HR-директора
Специалисты кадровой службы
БЕСПЛАТНЫЙ ДЕМО-ДОСТУП
Получите бесплатный демо-доступ к нашей платформе обучения и изучите все возможности развития вашего персонала.
Доступ к бесплатному курсу "Карта компетенций или как создать идеального сотрудника"
Насколько вам необходим Корпоративный университет?
Ответьте на 5 вопросов и узнайте, насколько вашей компании необходим КУ
Это не займет больше 2 минут
Преимущества
Мы сами формируем и контролируем план развития вашего персонала

Непрерывная оценка обучения персонала, возможность отслеживать прогресс за каждым сотрудником (назначаем личного куратора, который ведет ваш проект)

Выдаем документы установленного образца после обучения по обязательным программам, отслеживаем сроки действия документов

Фиксируем для вас цены - четкое планирование бюджета на год, защита от инфляции и повышения цен

Нет необходимости поиска сторонних спикеров и тренеров

Нет необходимости вести и поддерживать свою систему дистанционного обучения

Нет необходимости согласовывать договор на каждое направление обучения отдельно

В доступе вся наша материально-техническая база (экономия денежных средств на аренде учебных классов, манекенах, средств визуализации и тд).

Возможность разработки индивидуальных авторских программ обучения под ваши задачи
Аутсорсинг корпоративного университета
Отсутствие внутренних ресурсов/компетенций у сотрудников для формирования стратегических задач по обучению персонала, формированию плана развития

Оценка обучения либо не производится, либо оцениваются не все параметры – штатная кадровая служба физически не может проводить постоянный мониторинг обучения большого штата сотрудников

Если в составе вашей компании нет лицензированного учебного центра, то вы не сможете выдавать сотрудникам документы после прохождения обучения

При заключении договора (при появлении потребности в обучении) вы не выбираете условия и делаете заказ по текущим ценам с учетом колебаний рынка и инфляции

Держать большой штат преподавателей по всем направлениям обучения - затратное и не оптимальное для компании решение

Необходимость разработки своей СДО/покупки сторонней СДО

Постоянная работа над согласованием договоров на разные программы и сотрудников

Вы арендуете или покупаете все необходимое для обеспечения материально-технической базы для обучения персонала

Отсутствие тех или иных штатных единиц под разработку конкретной программы

Корпоративный университет внутри компании
Скачайте презентацию
и узнайте обо всех наших программах с подробным описанием
Наши тарифы
Аудит
Личный куратор
Возможность отслеживать активность своих работников
Доступ к программам обучения на неограниченное время
Отслеживание сроков обязательного обучения
Очные тренинги
Разработка индивидуальных курсов
Срок заключения договора
Минимум 3 месяца
VIP пакет
Аудит
Личный куратор
Возможность отслеживать активность своих работников
Доступ к программам обучения на неограниченное время
Отслеживание сроков обязательного обучения
16 часов очных тренингов по выбранной вами тематике
3 индивидуальных курса
Срок заключения договора
Минимум 12 месяцев
Если вы не нашли подходящего для себя пакета, свяжитесь с нами и мы подберем для вас услуги индивидуально
Индивидуальный подход
Easy пакет
Classic пакет
Аудит
Личный куратор
Возможность отслеживать активность своих работников
Доступ к программам обучения на неограниченное время
Отслеживание сроков обязательного обучения
8 часов очных тренингов по выбранной вами тематике
1 индивидуальный курс
Срок заключения договора
Минимум 12 месяцев
РАССЧИТАТЬ СТОИМОСТЬ
У вас остались вопросы по программам и содержанию пакетов?
Оставьте свой телефон и получите бесплатную консультацию наших специалистов
Как проходит обучение
Этап 01
Заявка от заказчика
Этап 02
Заполнение анкеты
заказчиком
Этап 03
Подготовка
индивидуального КП
Этап 04
Заключение договора на выбранный период обcлуживания,
предоставление доступа к платформе обучения.
Этап 05
Предоставление доступа - начало обучения сотрудниками заказчика, мониторинг прогресса обучения нашим куратором
Этап 06
Консультационная поддержка и выдача документов о
прохождении обучения, внесение отчетности в гос. реестры
Этап 07
Разработка
индивидуальных
курсов
Creativity is to discover a question that has never been asked. If one brings up an idiosyncratic question, the answer he gives will necessarily be unique as well. Creativity is to discover a question that has never been asked. If one brings up an idiosyncratic question, the answer he gives will necessarily be unique as well. Creativity is to discover a question that has never been asked. If one brings up an idiosyncratic question, the answer he gives will necessarily be unique as well. Creativity is to discover a question that has never been asked. If one brings up an idiosyncratic
Название компании
Лицензии
Услуги по обучению предоставляются АНО «Сфера» - лицензированным учебным центром, успешно осуществляющим образовательные услуги на рынке более 8 лет. Лицензия Департамента образования г. Москвы №037585 от 16.06.2016.
Наши преподаватели
Статьи